年假是指在法律规定的一定工作年限后,有保留工作的带薪连续年假。
年假包括基本年假和补充年假。
具体时间由国家根据不同的劳动种类和劳动的艰苦程度规定。
年假是国家根据劳动者的工作年限和繁重劳动强度,每年给予一定时间的带薪连续休假。
机关、团体、企业事业单位、民办非企业单位、个体工商户的职工连续工作满一年的,享受带薪年休假。
工作满一年不满十年的,年休假5天;工作满十年不满二十年的,年休假10天;工作满二十年的,年休假15天。
国家法定节假日和休息日不计入年假。
年假是指在法律规定的一定工作年限后,有保留工作的带薪连续年假。
年假包括基本年假和补充年假。
具体时间由国家根据不同的劳动种类和劳动的艰苦程度规定。
年假是国家根据劳动者的工作年限和繁重劳动强度,每年给予一定时间的带薪连续休假。
机关、团体、企业事业单位、民办非企业单位、个体工商户的职工连续工作满一年的,享受带薪年休假。
工作满一年不满十年的,年休假5天;工作满十年不满二十年的,年休假10天;工作满二十年的,年休假15天。
国家法定节假日和休息日不计入年假。