(1)科学性原则。领导目标的制定,一定要有科学的方法和科学的依据,以科学的预测为前提。
(2)群众参与原则。领导目标的制定,不应只是领导者个人的事情,还应广泛发动群众共同参与目标的制定。
(3)方案选优的原则。领导目标的制定,必须坚持方案选优的原则。
(4)信息反馈的原则。这就是说,要在目标的制定和执行中不断收集反馈信息,及时纠正偏差,不能满足于领导目标一锤定音,一成不变。
(1)科学性原则。领导目标的制定,一定要有科学的方法和科学的依据,以科学的预测为前提。
(2)群众参与原则。领导目标的制定,不应只是领导者个人的事情,还应广泛发动群众共同参与目标的制定。
(3)方案选优的原则。领导目标的制定,必须坚持方案选优的原则。
(4)信息反馈的原则。这就是说,要在目标的制定和执行中不断收集反馈信息,及时纠正偏差,不能满足于领导目标一锤定音,一成不变。