劳动法中规定公司工资应当按月支付，如未按月支付，可以视为拖欠工资。
【法律依据】
《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
多久算拖欠工资
编辑：全民百科
时间：2024-02-15 10:45:58
劳动法中规定公司工资应当按月支付，如未按月支付，可以视为拖欠工资。
【法律依据】
《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。