申请确认劳动关系原因是什么

1. 劳动者应劳动保障行政部门工伤认定要求所需，要求确认劳动关系。

2. 劳动者为补缴社会保险而要求确认某段期间与用人单位有劳动关系。

【法律依据】

《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。